যখন আমাদের কাজের মূল উদ্দেশ্য হয় অন্যের চোখে ভালো থাকা, তখন আমরা নিজেদের ভেতরের উদ্দেশ্য থেকে দূরে সরে যাই। এটি একটি ফাঁদ, যেখানে আমরা সাময়িক বাহ্যিক প্রশংসা পাই, কিন্তু ভেতরের দিক থেকে অনুভব করি এক ধরনের শূন্যতা। কারণ, আমরা এমন কিছু করছি যা আমাদের মন থেকে আসছে না, বরং সমাজের প্রত্যাশা পূরণের জন্য করছি।

ভেতরের উদ্দেশ্য বনাম বাইরের উদ্দেশ্য: একটি ভারসাম্যহীন লড়াই
আমাদের ভেতরের উদ্দেশ্যগুলো আমাদের জীবনের ভিত্তি। এগুলো আমাদের স্বপ্ন, প্যাশন এবং মূল্যবোধকে তুলে ধরে। কিন্তু যখন আমরা বাইরের উদ্দেশ্যের (যেমন: সামাজিক স্বীকৃতি, প্রশংসা, সম্মান) পেছনে ছুটি, তখন এই ভেতরের উদ্দেশ্যগুলো চাপা পড়ে যায়। আপনি হয়তো সমাজের কাছে ‘সফল’ হিসেবে পরিচিতি লাভ করেন, কিন্তু নিজের কাছেই আপনি অপূর্ণ থেকে যান। এই ভারসাম্যহীনতা একসময় হতাশা এবং অতৃপ্তির কারণ হয়।

হয়তো সমাজের চাপ বা মানুষের সমালোচনা আসবে, কিন্তু যখন আমরা নিজেদের জন্য কাজ করি, তখন সেই কাজ থেকে আসা তৃপ্তি দীর্ঘস্থায়ী হয়। এই তৃপ্তিই আমাদের এগিয়ে যাওয়ার অনুপ্রেরণা যোগায়।